Edital nº 24/2014 – INÍCIO

A Fundação de Apoio à Universidade Federal de São Paulo – Fap-Unifesp, contratada pela Universidade Federal de São Paulo – UNIFESP, Contrato nº 28/2014, com o objetivo de apoiar o projeto "UNA-SUS/UNIFESP", referente ao Termo de Cooperação nº 57/2013, firmado entre o Ministério da Saúde e a UNIFESP – Universidade Federal de São Paulo, torna pública a abertura da inscrição destinada a selecionar pessoas físicas para a prestação dos seguintes serviços:

Contratação de serviços de autônomos, para execução de atividades presenciais, nas dependências da Universidade Federal de São Paulo, no Município de São Paulo – SP, ou à distância, em horário comercial, com pagamento por meio de RPA – Recibo de Pagamento a Autônomo:

Denominação da Atividade

Quantidade

Valor dos Serviços (Bruto)

Prazo das Atividades

Recrutador

01

R$ 150,00 por hora

2 anos

 

 

2. Disposições gerais:

 

A presente seleção reserva-se à contratação de profissionais autônomos, com nível superior, para prestar serviços no desenvolvimento de ações que permeiam o âmbito da política pública, do desenvolvimento humano, bem como as ações acadêmicas, ligadas ao ensino, pesquisa e extensão.

 

3. Dos requisitos para participação do processo seletivo:

 

3.1. RECRUTADOR

Formação:

Graduação em Psicologia, Pedagogia, Administração de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas.

 

Requisitos/Competências:

 

– Experiência comprovada quanto a atuação nas áreas de: gestão de pessoas, recrutamento e seleção, aplicação de dinâmicas e análise de perfil de candidatos em processo seletivo.

– Capacidade de liderança de grupo, concentração, comprometimento com horários planejados, compreensão da dimensão global do trabalho. Disposição e motivação pessoal em se sobrepor às demandas, com o fim de executar tarefas urgentes e não previstas.

 

 

4. Encaminhamento de currículo:

4.1O candidato deverá entregar pessoalmente o Curriculo Vitae impresso (duas cópias), com as informações que considere relevantes, e respectivos documentos comprobatórios dessas informações (duas cópias), ao Senhor Leonardo Porto – RH – FAP/UNIFESP – Rua Dr. Diogo de Faria, 1087 – 7º andar – sala 704 – Vila Clementino/São Paulo/SP, no período do item 5.1. Não serão aceitas inscrições via postal, fac-simile, e-mail, telegrama ou outro meio não especificado neste Edital.

4.2Não serão aproveitados currículos ou documentos apresentados em processos seletivos anteriores, tornando-se indispensável nova entrega, mesmo que dos mesmos documentos.

5. Inscrição:

5.1.  Período de Inscrição: 9h de 22/05/2014 até 12h de 28/05/2014

5.2Apenas serão aceitas inscrições que obedecerem aos prazos estipulados no Cronograma apresentado neste edital.

 

5.3Não será permitida a alteração e/ou a complementação da documentação após a submissão do pedido de inscrição, ainda que dentro do prazo, em nenhuma hipótese.

 

5.4.No currículo, dentre outras informações, deverá constar as seguintes informações:

– Nome do Candidato (Não Abreviar)

– Endereço Residencial Completo

– Telefones de contato

– Endereço Eletrônico

– Nome do Cargo Pretendido:

– Formação

– Experiência Profissional

  Atividades Desenvolvidas (Relacionar as ações que podem contribuir com os requisitos desejados na vaga

 

6. Do Processo Seletivo:

6.1.Fases:

O processo de seleção consistirá em uma etapa inicial de análise dos currículos e documentos comprobatórios do perfil solicitado. Esta etapa classificará três candidatos para a segunda fase. A segunda fase consistirá de entrevista dos candidatos pela Comissão de Seleção, constituída  por membros indicados pela Coordenação do Projeto.

 

As fases do processo seletivo encontram-se descritas conforme quadro abaixo:

FASES

CARÁTER

PERÍODO

1ª Fase

Análise de currículo

Classificatório e Eliminatório

28/05/2014

 

 

Divulgação e Convocação dos Candidatos para 2ª fase

2ª Fase

Entrevista

Classificatório e Eliminatório

30/05/2014

 

 

Divulgação dos candidatos aprovados

30/05/2014

Obs.: Todas as divulgações serão disponibilizadas exclusivamente no Portal da Fap-Unifesp http://www.fapunifesp.edu.br/, cabendo aos candidatos a inteira responsabilidade de informar-se sobre os mesmos

 

6.2. Análise dos currículos:

Será realizada de acordo com os critérios estabelecidos para o cargo.

6.3. Entrevista:

A participação na entrevista está condicionada a aprovação do currículo pela comissão examinadora. A data e horário serão agendados após a divulgação dos pré selecionados.

 

7. Da classificação do candidato:

7.1. Da formação de cadastro reserva:

Os candidatos não selecionados para as vagas que serão disponibilizadas, mas que forem considerados aptos na seleção irão compor o cadastro reserva para futuros contatos, quando se fizerem necessárias novas contratações.

 

7.2. Da validade do processo seletivo:

O presente processo seletivo será válido por 2 anos.

 

8. Da Contratação:

8.1.Os Candidatos selecionados deverão entregar no Setor de RH da FAP-Unifesp documentação complementar relacionada no item 9, até o dia 03/06/2014.

 

9. Da Documentação:

9.1. O candidato aprovado deverá entregar cópia dos seguintes documentos:

– Endereço residencial completo (cópia Xerox documento)

– CPF (cópia)

– RG (cópia)

– Dados bancários para o recebimento dos pagamentos

– Se servidor público, apresentar autorização de sua instituição para participar do projeto no cargo/função constante do presente edital

– Comprovante de Inscrição no INSS ou PIS/PASEP

– Inscrição no CCM (ISS) referente ao exercício em curso – caso se aplique

– Comprovante do Desconto de INSS para casos em que o prestador houver contribuído em outros serviços – caso se aplique

 

10. Da Cláusula de Reserva

10.1. A Coordenação do Projeto e a Fap-Unifesp reservam-se o direito de resolver, de comum acordo, os casos omissos e as situações não previstas no presente Edital;

10.2. A qualquer tempo o presente Edital poderá ser revogado ou anulado, no todo ou em parte, seja por decisão unilateral da Fap-Unifesp, seja por motivo de interesse público ou exigência legal, sem que isso implique direito à indenização ou reclamação de qualquer natureza, e

10.3.Interposição de recursos sobre os resultados divulgados deverão ser requeridos, pessoalmente ou por procuração pública, e entregues em duas vias (original e cópia) ao Senhor Leonardo Porto – RH – Fap-Unifesp – Rua Dr. Diogo de Faria, 1087 – 7º. Andar – sala 704 – Vila Clementino/São Paulo/SP, até 24 horas após a publicação dos resultados, no horário das 09h00min às 12h00min e das 13h00min às 16h00min (horário de Brasília). Não há expediente na Fap nos sábados e domingos. Os recursos serão apreciados pela Comissão de Seleção, que decidirá, soberanamente, pelo deferimento ou indeferimento do mesmo. Não caberá recurso contra a decisão da Comissão. Não será aceita interposição de recursos por via postal, fac-simile, e-mail, telegrama ou outro meio não especificado neste Edital.

 

11. Das Informações adicionais

11.1. O recrutador deverá ter disponibilidade para realizar dinâmicas no dia 02/06/2014, em horário comercial, nas dependências da UNIFESP. As demais convocações serão informadas com no mínimo 15 dias de antecedência.

11.2. As cópias de documentação dos candidatos não contratados será descartada e não poderá ser resgatada.

11.3. A Coordenação do Projeto e a Fap-Unifesp reservam-se o direito de resolver, de comum acordo, os casos omissos e as situações não previstas no presente edital.

11.4 A qualquer tempo o presente edital poderá ser revogado o anulado, no todo ou em parte, seja por decisão unilateral da Fap-Unifesp, seja por motivo de interesse público ou exigência legal, sem que isso implique direito à indenização ou reclamação de qualquer natureza.

11.5. Esclarecimentos sobre este Edital poderão ser obtidos na Fap-Unifesp exclusivamente por meio eletrônico, no e-mail rubens.tofetti@fapunifesp.edu.br, até a data final do processo de seleção.

 

São Paulo, 22 de maio de 2014.